Rechten en plichten van de werkgever

Als de werkgever voor zijn personeel een pensioenverzekering sluit, moet hij rekening houden met een aantal plichten, verboden en rechten. Die rechten en plichten vloeien voort uit:

• de pensioenovereenkomst van de werknemer (zie Pensioenovereenkomst);

• de uitvoeringsovereenkomst met de verzekeraar, aangevuld met de voorwaarden die de verzekeraar stelt (zie Uitvoeringsvoorschriften);

• de wet (zie Pensioenwet).

Rechten van de werkgever

Als de werkgever een pensioenverzekering voor zijn personeel sluit, heeft de werkgever het recht een voorbehoud te maken voor de vermindering of beëindiging van zijn bijdrage aan de premie. Vervolgens moet het voorbehoud duidelijk in het reglement worden opgenomen,