Kan stilzwijgend een arbeidsovereenkomst met een ingeleende uitzendkracht tot stand komen?

Ja, dat kan. Het uitzendbureau en de uitzendkracht kunnen een arbeidsovereenkomst aangaan voor bepaalde tijd. Het einde hiervan wordt van te voren afgesproken. De duur van een arbeidsovereenkomst kan worden afgesproken in tijd, bijvoorbeeld voor 3 maanden of tot een bepaalde datum, of voor de duur van een project. Dit kan bijvoorbeeld als