Een werknemer, taxichauffeur, tekent na drie arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd een arbeids- c.q. uitzendovereenkomst fase B met een uitzendbureau. Eén dag voordat de werknemer in fase C volgens de cao zou komen, eindigt de uitzendovereenkomst automatisch. De werknemer start een kort geding voor de kantonrechter te Assen. De kantonrechter oordeelt op 30 april 2015 dat het uitzendbureau geen enkele allocatieve functie heeft vervuld. Er is volgens de kantonrechter dus geen geldige uitzendovereenkomst tot stand gekomen. De kantonrechter oordeelt voorshands dat voldoende aannemelijk is geworden dat de bodemrechter zal oordelen dat de vierde